■ 後期研修医の募集について

平成31年度 内科専門医プログラム 専攻医募集要項

 1.募集専門科  内科(基幹型)
 2.募集人数  3名
 3.応募資格  ・医師免許取得者で、初期臨床研修修了または修了予定者
 ・日本専門医機構の専攻医登録を行っていること
 4.応募方法 ご希望の方は、臨床研修センターへ次の書類を郵送してください。
  1) 研修申込書(ダウンロードしてください)
  2) 履歴書
  3) 医師免許証のコピー
  4) 初期臨床研修修了(見込)証明書 
 5.応募締切日   専門医機構からの発表があり次第、お知らせいたします。
 6.選考方法  書類選考および面接(面接日程については調整のうえ決定します)
 7.待遇 【身 分】水戸済生会総合病院 常勤職員
【給 与】
  月額 約700,400円(卒後年次3年目、当直手当含む)
  賞与 年2回支給
【その他】
  社会保険、住宅手当および各種手当、駐車場、
  医師賠償責任保険(病院加入)、有給休暇、夏季休暇など
 8.応募および
  問い合わせ先
【郵 送 先】
〒311-4198 
 茨城県水戸市双葉台3丁目3番10号
  水戸済生会総合病院 臨床研修センター

【問い合わせ】
臨床研修センター 平根・廣木
 【E-mail】 resident@mito-saisei.jp
 【電話】029-254-5151(代表) 【FAX】029-254-9099 

 

内科以外の基本領域専門医取得を目指す方

各領域の学会HPでプログラムを確認してください。
この場合も、まず専門医機構での専攻医登録を行う必要があります。

旧制度で内科認定医やサブスペシャルティ領域の専門医取得を目指す方

すでに初期研修を修了している方で旧制度での内科認定医取得や、内科および内科以外のサブスペシャルティ領域の専門医取得を目指す方も募集しています。
しかし個々に条件が異なりますので、当院臨床研修センターまでお問い合わせください。

 平成31年度 初期臨床研修医 募集要項


 1.募集人数  10名
 (平成31年度医師免許取得見込の者)
 2.採用面接日  平成30年7月28日(土)
 平成30年8月 4日(土)
 平成30年8月11日(土)
 平成30年8月18日(土)
 平成30年8月25日(土)
※応募前に、面接日のご希望日をメールまたはお電話にて下記問い合わせ先までご連絡ください。
 3.応募締切  各面接日の7日前まで
 4.選考方法  面接
 小論文(1500~2000字程度)
   タイトル『心に残る医療体験』
 5.待遇 【身分】水戸済生会総合病院 常勤医師
【給与】
 1年次(月額) 350,000円
 2年次(月額) 460,000円
  ※当直手当含む
【賞与】
 1年次  600,000円/年
 2年次 1,020,000円/年 
【その他】
 単身用宿舎、社会保険、駐車場、医師賠償責任保険(病院加入)
 6.選考内容  履歴書、研修申込書、卒業(見込)証明書、小論文を下記問い合わせ先まで郵送
 7.応募および
  問い合わせ先 
 【担当者】
  臨床研修センター 平根・廣木
   〒311-4198 茨城県水戸市双葉台3丁目3番10号
     【E-mail】 resident@mito-saisei.jp
     【電話】029-254-5151(代表) 【FAX】029-254-9099 

初期臨床研修プログラム スケジュール

各診療科との連携が密で総合力の高い地域の基幹病院です。
救急医療から緩和医療まで多彩な症例が経験でき、初期研修には最適です。
初期臨床研修は医師の生涯のうちで最も実りある時期です。我々指導医は皆さんの研修を強力にサポートします。

● ローテーションの一例 (消化器内科を希望している研修医の実例です)


● 臨床研修医向けの講義
初期研修中に知識として身につけて欲しいものを選んで、全科の医師協力のもとに、毎週約1時間の講義を行っています。その他に研修中の素朴な疑問を解消する研修医の勉強会(Fundamental Conference)も行っています。
講義内容

特徴と実績

全33科を標榜、472床の急性期型の総合病院です。
point1
救急センターを中心に各診療科と密な連携を取り、救急患者の受け入れに力を入れています。特に、循環器系疾患や透析患者については地域で最も症例数が多いです。また、ドクターカー(当院)・ドクターヘリ(水戸医療センターと共同)を運用しています。
point2
総合周産期母子医療センターは母体搬送による周産期救急に広く対応し、隣接の県立こども病院と連携を密にしており、実績は高く評価されています。
point3
水戸市医師会病棟を核として長年にわたる病診連携の実績があり、地域包括医療と生涯教育の場として定着しています。
point4
緩和ケア病棟を持ち、終末期医療にも積極的に取り組んでいます。
point5
研修医のみならず、救急救命士など様々な職種の研修生、実習生を多数受け入れています。

これらを特徴とした地域の基幹病院で、平均在院日数12.7日 、紹介率61.5% 、逆紹介率73.2%、一日平均外来患者数840.1人と症例数は多く、多種多様な疾患が経験できる研修にふさわしい病院です。
(2017年7月現在)